В Петербурге только 15% компаний дарят новым сотрудникам приветственные подарки

В Санкт-Петербурге набор подарков для новых сотрудников (welcome-pack) дарят лишь в каждой седьмой компании. В большинстве организаций такая практика не внедрена.

Welcome-pack является частью программы адаптации сотрудника. Однако в Культурной столице приветственный жест делают лишь 15% работодателей. Об этом сообщает пресс-служба сервиса по поиску работы SuperJob.

В 83% компаний практика адаптации сотрудников с помощью приветственного подарка не внедрена.

Отметим, что чаще всего в welcome-наборы входит канцелярия (блокноты, ручки, ежедневники с корпоративной символикой), а также небольшие сувениры (сумки-шоперы, кружки и календари).

Ранее Петроград сообщал о том, что в Петербурге в прошедшем 2022 году количество работников на предприятиях увеличилось на 28 тысяч человек. Однако несмотря на рост численности сотрудников все равно остается дефицит в 20 тысяч сотрудников.